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金朝人力

11

2024

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03

企業通過人力資源公司派遣人才可以節省哪些費用?

作者：

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一、能夠節省員工的福利費用。

　　雖然派遣工與正式工是同工同酬了，但是在工資福利待遇方面還是有著一定區別的，因為了除了工資以外正式員工還會有各種獎金以及補貼和福利等，而人力資源公司派遣來的員工可以不用發放其他福利，因此通過使用人力資源服務就能夠為企業節省一筆龐大的員工福利費用。

二、能夠節省企業的招聘費用。

　　企業的招聘難這個問題，已經存在很多年了，并且大部分的企業都有這個問題。企業在招聘成本方面是投入了，但是回來的結果卻不盡如人意啊。如果企業是而通過人力資源公司來進行招聘就可以節省這筆招聘費用，并且讓相關的員工可以將精力放在更核心的工作中去。

三、能夠節省企業的培訓費用。

　　企業招聘回來的員工需要進行崗位培訓，這個員工的培訓費用也是一筆龐大的開支。但是通過使用人力資源公司的派遣員工服務，就能節省培訓費用，因為人力資源公司為了提高競爭力一般都會對員工進行培訓，而且是根據企業的需求提供的員工，所以通常夠能夠滿足企業的崗位需求

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